Job: Руководитель, начальник службы in Moscow, 6 vacancies

В авиакомпанию бизнес-авиации требуется Начальник отдела качества. 

Обязанности:

Реализации системы управления качеством в авиакомпании; Разработка документации и поддержание документации СМК; Проведение плановых и внеплановых аудитов; Взаимодействие с уполномоченным органом в области ГА РФ; Осуществление профилактических мероприятий по обеспечению качества и совершенствованию системы контроля.

Требования:

Высшее образование; Стаж работы на руководящих должностях на авиационном предприятии не менее 3 лет; Знание основ законодательства Российской Федерации, регламентирующего техническое обслуживание и ремонт авиационной техники; Знание основ трудового законодательства, правил по охране труда и пожарной безопасности; Знание английского языка в объёме, достаточном для свободного чтения и перевода технической и нормативной документации; Знание функций структурных подразделений по обеспечению функционирования системы управления качеством в Предприятии; Проактивность, способность к решению сложных задач, выраженные лидерские качества, умение работать в

Группа компаний Протектор – ведущий поставщик авиационно-технического имущества для самолетов и вертолётов иностранного и отечественного производства.

Компания сертифицирована на проведение ТО (ФАП-109) и разработку (ФАП-21J), активно развивая направление технического обслуживания и изготовления компонентов для гражданских воздушных судов зарубежного производства.

Почему стоит выбрать нас?

Мы стали первым в России импортозамещающим производством иностранных шасси и двигателей. Работаем с ключевыми клиентами авиационной отрасли. Постоянно развиваем ключевые направления бизнеса, расширяя штат сотрудников. На данный момент в компании работают 700+ человек.

В связи с активным ростом Группы компаний мы в поисках Ведущего инженера в отдел инженерного сопровождения.

Функционал:

Инженерное сопровождение технического персонала и заказчика технического обслуживания (далее ТО) компонентов воздушных судов (далее ВС) Обработка запросов от инженерно-технического персонала. Подготовка перечней оборудования, инструмента и расходных материалов

В компанию бизнес авиации требуется Бухгалтер по расчету заработной платы и кадровому делопроизводству.

Обязанности:

Расчет заработной платы и иных выплат сотрудникам компании (премиально-окладная система труда; численность 60 - 80 чел.), учет в 1C ЗУП 8.3; Синхронизация и контроль операций 1C: ЗУП / 1C: Бухгалтерия (проверка корректности выгрузки по статьям затрат, подразделениям, счетам учета и прочих реквизитов); Кадровое делопроизводство в полном объеме: приемы, увольнения, переводы, отпуска; Формирование кадровой отчетности (ЕФС-1, Персонифицированные сведения), Формирование и ведение личных дел работников; Обработка первичных документов, необходимых для расчета заработной платы; Ведение и учет трудовых договоров; Заполнение, учет и хранение трудовых книжек, в том числе электронных; Составление ведомостей, реестров на выплату заработной платы, расчетных листков; Расчет обязательных налогов и взносов, исчисляемых с заработной платы; Подготовка документов

В авиакомпанию требуется Начальник отдела кадров

Обязанности:

ведение кадрового делопроизводства авиакомпании. прием, перевод, увольнение сотрудников. учет, хранение и ведение трудовых книжек. заполнение листков временной нетрудоспособности. оформление приказов на командировки и обучение. формирование личных дел. заполнение и ведение личных карточек. оформление и учет отпусков и тд. ведение табеля рабочего времени/учет часов налета. взаимодействие с сотрудниками и руководителями смежных подразделений.

Требования:

высшее образование. опыт работы в авиакомпании на аналогичной должности обязателен. знание кадрового делопроизводства.

Условия:

Место работы: Москва, ЗАО. Оформление по ТК РФ. График работы 5 / 2. Заработная плата от 150 000 рублей, обговаривается на собеседовании.

Компания, специализирующаяся на организации топливообеспечения и наземного обслуживания воздушных судов, приглашает на работу руководителя направления по привлечению партнеров:

Обязанности:

Привлечение авиакомпаний для сотрудничества по направлениям: наземное обслуживание ВС; топливообеспечение (авиаГСМ); фрахт воздушных судов. Проведение переговоров, презентаций и тендеров с иностранными авиакомпаниями. Подготовка и согласование договоров (включая SGHA – Standard Ground Handling Agreement). Анализ рыночной ситуации, выявление новых возможностей для развития бизнеса. Контроль выполнения условий договоров и координация взаимодействия с операционными подразделениями.

Требования:

Опыт работы в продажах B2B в сфере авиации, желательно:   работа с фрахтом ВС; продажи агентских услуг по наземному обслуживанию; продажи авиаГСМ. Знание хотя бы одного из следующих рынков авиаперевозок и наличие контактов с авиакомпаниями: Юго-Восточная Азия, Китай, Индия; Ближний Восток; Африка; Страны СНГ; Европа. Уверенное понимание структуры и

Обязанности:

Поиск необходимых товаров на маркетплейсах (Валдбериз, Озон и тд) и в торговых точках. Закупка согласно списка товаров для службы сервиса. Оформление сопроводительных документов.

Требования:

Образование средне-специальное. Опыт работы в закупках будет преимуществом. Права кат.В, знание дорог Москвы. Ответственность, хорошие коммуникативные навыки, способность работать в стрессовых ситуациях.

Условия:

Оформление по ТК РФ. График работы 2 / 2, с 09.00 до 21.00. Место работы Внуково-3. Испытательный срок 3 месяца. Полис ДМС после прохождения испытательного срока.